劳动监察大队敷衍怎么办

有网友碰到这样的问题“劳动监察大队敷衍怎么办”。小编为您整理了以下解决方案，希望对您有帮助：

解决方案1：

劳动监察大队不管事的，劳动者可以向上级劳动部门投诉，也可以向提起行政诉讼。

劳动监察大队不管事的，劳动者可以向上级劳动部门投诉，也可以向提起行政诉讼。但是都需要证据证明劳动监察大队不作为。如果投诉还是解决不了问题的，可以申请劳动争议仲裁。

向劳动监察大队投诉所需要材料如下：
1、投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书。
2、投诉人证明材料。投诉人的身份证复印件（应提供原件核对）；用人单位营业执照复印件或注册登记资料（确实不能提供的，经说明后可不提交）。集体投诉推荐代表的还需要提交推荐人签章的推荐委托文书。
3、相关证据材料。提交必要证据材料以证明投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的，如证明劳动关系及与投诉请求有关的证据材料。

希望以上问题能对您有所帮助，若还有其他法律问题请你咨询专业律师。

【法律依据】：《劳动争议调解仲裁法》第四条
发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民提起诉讼。