开展5.12国际护士节活动总结方案

　　各病区、所、心理医院：

　　为庆祝“5.12”国际护士节，护理部拟定于护士节期间举办“我运动、我健康”为主题的一系列活动，活动方案具体如下：

　　一、活动内容：

　　1、护士长拓展训练；

　　2、护士短跑接力赛；

　　3、“5.12”护士节晚会。

　　二、参加人员及流程：

　　1、护士长拓展训练：全院各科护士长及副主任护师用抽签形式分为3组，选择路段为10公里的路程,从起点走到中间后折回到起点，不能依靠器具或坐车、骑车等，行程中由裁判人员进行监控，任何团队里最后一名到达终点的选手将决定该队的`总成绩，竞赛结束后评出团体一、二、三名。

　　2、护士接力赛：以科室为单位分为一病区队；二病区队；三病区队；康复科队；戒毒所队和心理医院、骨伤、门诊综合队，每队派6名队员，以团队总成绩为准。

　　3、“5.12”护士节晚会：全体护理人员。

开展5.12国际护士节活动总结方案

　　为隆重纪念20xx年“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔精神，传承优秀护理文化，展示我院护理团队风貌，激励广大医务工作者爱岗敬业、积极进取、勇于奉献，推动医院服务质量的持续提升，经医院研究决定，在全院开展纪念第xx个国际护士节系列活动，特制定本方案。

　　一、指导思想

　　深切缅怀南丁格尔对护理事业做出的伟大功绩，大力弘扬“不畏艰苦、甘于奉献、救死扶伤、大爱无疆”的行业精神，坚持以病人为中心，以现行法律法规和“三好一满意”、十大指标、平安医院等活动的要求为依据，以持续改进医疗护理服务、落实优质服务要求为牵引，广泛开展有关医疗与护理服务的讨论交流、技能竞赛、管理提升、才艺展示等活动，传承护理文化，培育服务标兵，学习先进经验，凝聚团队精神，充分展示护士在变革中的力量，促进高效护理与医疗成本之间的平衡，努力为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务。

　　二、活动主题

　　激发护士在变革中的潜能，规范临床护理工作，提高护理管理效益，促进高效护理与医疗成本之间的平衡。

　　三、组织领导

　　医院成立纪念“5.12”国际护士节活动领导小组

　　组长：曹晓强、胡进锋

　　副组长：宋瑞捧、张崇涛

　　成员部门：工会、办公室、医务科、护理部、培训部、社区服务部、后勤服务部

　　牵头部门：护理部

　　四、活动内容及具体分工

　　(一)争创“护理服务标兵”、“优秀护理带教老师”活动。牵头部门：护理部、人事科

　　(二)召开纪念“5.12”国际护士节专题座谈会。牵头部门：护理部、办公室、社区服务部

　　(三)广泛开展品管圈讲评活动。牵头部门：护理部

　　(四)全员才艺展示。牵头部门：工会、护理部

　　(五)医学人文素养大讨论活动。牵头部门：医务科、培训部

　　(六)召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。牵头部门：办公室、医务科、护理部、工会

　　五、时间安排

　　(一)4月25日前完成“护理服务标兵”和“优秀护理带教老师”的'评选工作;

　　(二)4月30日前完成品管圈讲评活动;

　　(三)5月6日下午召开专题座谈活动;

　　(四)5月7日下午进行员工才艺展示活动;

　　(五)5月8日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

　　六、评选条件

　　(一)“护理服务标兵”评选条件

　　1.本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;

　　2.热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;

　　3.具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象;

　　4.坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，在优质服务方面起到模范表率作用，并得到同行和患者的普遍好评;

　　5. 熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著;

　　6.20xx年度未发生严重护理差错或因责任发生不良事件。

　　(二)“优秀护理带教老师”评选条件

　　1.在册在岗且连续从事护理工作5年以上的护理人员;

　　2.热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;

　　3.在申请加入教育护士岗位的过程中起到示范带动作用;

　　4.在实际护理工作中、在不同的护理岗位上起到护理骨干作用;

　　5.虚心学习新知识、新技能，并对下级护士进行很好的传授。

　　七、评选办法和要求

　　(一)“护理服务标兵”参照人事科组织的方法进行;

　　(二)“优秀护理带教老师”各单元按照6 %的比例推荐，最后护理部在三院区组织综合讲评活动，现场打分，选拔24名进行全院表彰;

　　(三)品管圈讲评活动由护理部统一组织，现场打分按成绩产生一等奖1名，二等奖1名、三等奖1名，优秀奖若干名;

　　(四)才艺展示从与医院工作的密切结合程度度、艺术性、积极性等方面进行评价，评出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名进行表彰。

开展5.12国际护士节活动总结方案

　　为庆祝5.12护士节，充分展示我院医务工作者的精神风貌和风彩，丰富护士们的文化生活，给护士姐妹一个施展文化艺术才华的空间，营造一个和谐、快乐的节日氛围。护理部将举办“白衣天使进社区”义诊送健康，“天使之歌”护士摄影比赛和摄影展览，“爱与奉献”征文，以及在人民公园进行各项文娱活动等项目。具体活动安排如下：

　　一、活动主题：

　　“团结、拼搏、和谐、快乐”

　　二、活动方案：

　　1、“白衣天使进社区”为您健康服务：5月9日（周五）上午由护理部主任或科护士长组织2名主任医师与10名左右护士进社区，为社区百姓提供义诊服务。届时准备一条横幅题为“为您健康服务景德镇市第一人民医院”，以及一些医院宣传资料及健康教育资料。

　　2、“天使之歌”护士摄影比赛和摄影展览：此次摄影作品题材不限，工作照、生活照、风景照等都可以作为参展作品。希望通过镜头展现出我院护士对工作的执着、对生活的热爱、对大自然的憧憬…届时邀请摄影家协会专家及院领导组成的评委会对参展作品进行评审。

　　3、“爱与奉献”征文活动：以“护士条例”的出台和争创“三甲医院”为题材，护理部于护士节前夕举办“爱与奉献”征文活动，希望通过此次活动促进护士提高综合素质，继续传承南丁格尔精神，积极投入到我院争创“三甲医院”的热潮中。

　　4、“游园活动”：5月12日下午组织100名左右的护士参加在人民公园举行的各项活动。

　　①为群众提供义诊服务

　　②知识竞赛（范围为护士条例和创“三甲医院”的有关内容）

　　③集体跳绳（节目规则：每组出10位选手，在两分钟的时间内哪组在绳中跳的人数最多即为胜者，中间如有间断即从第一位起重新开始跳。）

　　④同船共渡（节目规则：每组准备两条船，每条船上载4位选手，从起点出发至终点过程中选手不能碰水，比速度。其中船——防滑垫，水——防滑垫以外的任何地方。

　　三、活动要求：

　　1、“白衣天使进社区”为您健康服务：护理部主任与社区提前预约，定好义诊人员名单，科护士长负责通知并准备好相关物品，5月9日（周五）上午8：30着装整齐在司机班门口集合。

　　2、“天使之歌”护士摄影比赛和摄影展览：欢迎全院护士积极参与，摄影作品尺幅定为8寸，题材、色彩不作要求，每个科室至少8张，将每张作品命名并署名后于5月5日前上交护理部，经摄影家协会专家及院领导组成的评委会对参展作品评审后进行摄影展览。作品分设个人一、二、三等奖。

　　3、“爱与奉献”征文活动：要求以“护士条例”的出台和争创“三甲医院”为题材，从自身的感触出发，结合实际，争做实事。除中医、伤科、供应室、医技科至少要求一篇，其它科室至少要求二篇，于4月29日前上交护理部，经院领导评审组评审后，设个人一、二、三等奖。

　　4、“游园活动”：届时准备两条横幅“为您健康服务景德镇市第一人民医院”，“庆祝五·一二国际护士节景德镇市第一人民医院”悬挂在公园正门入口处。准备义诊服务所需用品、两根跳绳、四块防滑垫、四块跑表以及击鼓传花用具。

　　一、活动安排：

　　1.总结暨表彰会：时间暂定x月xx日下午：，地点在会议室或交通局会议室。会议内容：

　　（1）总结开院以来护理工作。

　　（2）评选优秀个人及优秀团队：

　　个人奖xx名：评选出“优秀护士”、“满意护士”若干名，占全院护士%左右。

　　团队奖x名：最佳服务团队x名、最佳学习团队x名、爱岗敬业团队x名、最佳协作团队x名、最佳配合团队x名。

　　（3）发放纪念品：全体护士每人购买护士表一块。

　　2.晚餐：x月xx日，院领导、优秀（满意）护士及护士长共进晚餐。

　　3.义诊活动：x月xx日下午到彭州市昌衡村进行义诊活动。

　　二、会议议程：

　　1.主持人简短介绍会议议程及参会人员。

　　2.护理部主任总结护理工作

　　3.表彰。

　　4.领导讲话。

　　5.主持人宣布会议结束。

　　三、优秀及满意护士产生方式：

　　1.优秀护士产生方式：

　　以%比例给予名额到各科室，科室内自行评选后将候选人名单交护理部，护理部邀请院领导共同参与最后审定。

　　科室内优秀护士产生原则上要求医生及部份相关科室人员参与，具体方式自定。

　　2.满意护士产生方式：由护理部下发调查问卷到各科室和病房，统计调查结果后再结合优秀护士候选人名单产生出满意护士。

　　3.最佳团队的`产生方式：由护理部与院领导共同推选。

　　四、优秀护士选拔条件（最佳团队选拔条件参考下列部份内容）

　　1.热爱护理事业，具有诚实的品格和较高的慎独修养。

　　2.热爱学习，具备一定的文化素养和多学科知识，积极熟练配合急、危重病人的抢救。

　　3.具有较强的专业理论知识和实践技能操作水平，考试考核成绩优秀，主动带教实习生与新护士。

　　4.具有高度的责任心和同情心，较强的适应能力，良好的沟通能力和交流技巧，视病人如亲人，多次获得患者及同事好评。

　　5.具有强烈的集体荣誉感和良好的人际关系，同仁间相互尊重，团结协作好。工作积极，无怨言，服从调配，积极参与值夜班。

　　6.原则上在本院工作三个月以上。

　　7.年度内无护理纠纷、投诉、差错、事故发生。

　　五、物品准备

　　1.表彰会横幅：“彭州同一医院庆祝x.国际护士节总结表彰会”。

　　义诊活动横幅：“彭州同一医院x.义诊活动”。

　　2.礼品准备及相关费用：总费用共计约x元。

　　（1）护士表护士各一块，计划进购块，价格约每块xx元，共需费用xx元。

　　（2）优秀护士、满意护士人均x元奖金，约xx名，共xx元；最佳服务团队x名、最佳学习团队x名、爱岗敬业团队x名、最佳配合团队x名奖金各x元，最佳协作团队奖金xx元，共xx元。奖金合计xx元。

　　（3）晚餐三桌：xx元。

　　3.义诊活动准备：护理人员x名；血压计三台；听诊器三个；体重称一台。

　　六、表彰会参会人员

　　1.全体护士除值班人员。

　　2.全体中层干部。

　　3.全体院领导及院务委员。

开展5.12国际护士节活动总结方案

　　为进一步推进优质护理服务，落实优质护理服务考评激励机制，经研究决定，由护理部组织举办“5.12国际护士节”活动，进行20xx年度“优秀护士长、荣誉护士、优质护理服务明星、优秀带教老师”等评选表彰，举办“天使风采摄影大赛”，参加卫计局举办的全县医疗机构“5.12国际护士节”曲艺表演大赛，以激发全院职工团队协作意识，提高凝聚力，使我院护理服务质量再上新台阶。

　　一、组织机构

　　1.成立纪念“5.12”国际护士节活动领导小组，成员如下：

　　组 长：

　　副组长：

　　成 员： 各科室科长、主任、护士长。

　　2.护理部负责本次活动日常工作。

　　3.各护理单元主任、护士长负责本科室评选活动的组织和实施工作。

　　二、活动内容

　　（一）评选“优秀护士长、优质护理明星护士、荣誉护士、优秀带教老师”。

　　（二）天使风采摄影大赛（见X医【20xx】X号文件）。

　　（三）召开“5.12”国际护士节表彰大会，为“优秀护士长20xx年QCC活动优胜圈颁奖。”

　　（四）参加XX县卫计局“5.12国际护士节曲艺表演”大赛。

　　三、时间地点安排

　　（一）4月27日前完成“优秀护士长”等评选工作。

　　（二）4月30日全天完成摄影作品评选。

　　（三）20xx年5月11日晚8点，县中医院9楼会议室进行卫生系统曲艺表演大赛。

　　（四）20xx年5月12日下午3点，在科技楼三楼大会议室召开表彰大会。

　　四、评选条件

　　（一）“优秀护士长”评选条件

　　1.担任护士长1年以上，且目前仍在护理管理岗位的管理人员；

　　2.爱岗敬业，廉洁奉公，具有良好的职业道德；

　　3.积极开展“以病人为中心”的优秀护理服务工作，在优质

　　服务工作中成绩突出；

　　4.科室护理管理到位，无医疗纠纷及投诉，无重大护理差错和事故发生；

　　5.完成护理部年度计划工作好，护理工作质量达标；

　　6.政令畅通，认真做好上传下达工作。

　　7.近一年未发生重大护理差错事故，无护理投诉。

　　（二）“优质护理明星护士”评选条件

　　1.本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员；

　　2.热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；

　　3.具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象；

　　4.坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，在文明优质服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评；

　　5.熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高成绩显著；

　　6.必须是科室护理服务明星方可参选。

　　7.近一年未发生重大护理差错事故，无护理投诉。

　　（三）荣誉护士评选条件

　　1.热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；

　　2.护理岗位的在岗人员；

　　3.累计在护理岗位从事护理工作满三十年；

　　4.具有良好的`思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪行为；

　　5.20xx年5月至20xx年4月30日未发生护理差错事故。

　　6.20xx年度已评选为荣誉护士的同志不再纳入。

　　（四）优秀带教老师评选条件

　　1.符合带教老师条件。

　　2.具有良好的工作作风，以身作则，言传身教。

　　3.按照科室带教计划做好带教工作，对学生认真负责。

　　五、评选要求

　　（一）优秀护士长由护士长会议推评推荐，护理部进行审核，确保符合条件的人员能够入选。

　　（二）优质护理明星护士采取科室推荐、严格评选、认真审核的方式进行，按照评选条件，实事求是，严格把关，充分发扬民主，确保评选工作公开、公平、公正。

　　（三）荣誉护士采取科室推荐，认真审核的方式进行，确保符合条件的人员能够入选。荣誉护士名额不限。根据实际情况推荐。

　　（四）优秀带教老师由实习生投票产生。

　　（五）各科室要高度重视，加强组织领导，认真把好群众推荐、组织考核、研究和审核上报关，切实做好评选推荐工作。

　　（六）各科室要于20xx年4月27日前，将表彰人员名单报送护理部。

　　（七）护理部将审定被表彰人选，下发表彰文件、召开表彰会议、颁发荣誉证书及奖金。

　　优秀护士长等评选名额见名额分配表（附表1）。

　　六、评选方式

　　（一）优秀护士长

　　1.护士长工作质量50%；

　　2.护理部测评（70—100分）20% ；

　　3.院领导测评（70—100分）20% ；

　　4.护士长之间测评（70—100分）10% ；

　　5.20xx年5月至20xx年4月30日科室发生护理投诉且情节严重，影响恶劣者，实行一票否决；未落实责任制整体护理工作一票否决。

　　（二）优质护理明星护士（优秀护士）

　　1.工作质量占60%，（20xx年5月1日—20xx年4月30日）；

　　2.全科人员（医、护）投票20%；

　　3.科主任（70—100分）10%；

　　4.护士长（70—100分）10%；

　　5.护理部测评占5%，未达标不得分。

开展5.12国际护士节活动总结方案

　　一、组织机构

　　(一)省卫生厅成立纪念五一二国际护士节活动领导小组，负责纪念活动的组织领导。领导小组成员如下：

　　组长：

　　副组长：副

　　邱德亮

　　成员：

　　(二)各地卫生行政部门须成立相应的组织机构，负责本地纪念活动的组织和实施工作。

　　二、指导思想

　　以继承和发扬_忠于职业操守、科学严谨、甘于奉献精神为主线，以挖掘和展现当代护士爱岗敬业、在平凡工作的不平凡业绩为重点，以弘扬先进人物的感人事迹、激励和带动全省护理人员学习先进、赶超先进，全面提升护理人员素质，促进护患关系和谐为目标，推动全省护理工作协调、健康发展。

　　三、活动内容

　　(一)评选“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”。省卫生厅下发《关于开展“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”评选活动的通知》，各地按照《通知》要求组织本地区评选、审核、推荐及上报工作，省卫生厅活动领导小组对上报人选进行审定。

　　(二)组建先进事迹报告团，在全省进行巡回报告。省卫生厅活动领导小组在审定的“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”选拔事迹突出、生动感人、富有推广和教育意义的人员组成先进事迹报告团，在全省九个市州做巡回报告。

　　(三)在五一二国际护士节期间，召开“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”表彰暨先进事迹报告会。

　　四、时间安排

　　3月25日前，各市州卫生局、_大学医管处、厅直医疗单位完成评选、审核、推荐工作。

　　3月30日前，各市州卫生局、_大学医管处、厅直医疗单位将推荐人选及相关材料上报省卫生厅活动领导小组办公室。

　　4月5日前，省卫生厅活动领导小组审核并确定“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”。

　　4月10日前，省卫生厅完成先进事迹报告团的组建工作。

　　4月10日—30日，省卫生厅组织先进事迹报告团在全省做巡回报告。

　　5月10日(拟定)，省卫生厅在_举行“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”表彰暨先进事迹报告会。具体时间、地点另行通知。

　　五、活动要求

　　(一)各地、各单位要高度重视“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”评选活动，要严格按照“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”评选条件进行推荐，本着公开、公正、公平的原则，高标准、高质量的做好审核工作，把真正能够起到表率作用的护理工作者选拔出来，予以表彰。

　　(二)各地、各单位要按时限要求将“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”推荐审批表和事迹材料上报省卫生厅医政处。

　　(三)各地、各单位在“_省模范护士”和“_省模范护理管理工作者”人选上报过程，要注意发现和推荐业绩突出、事迹感人、且具有一定表达能力的人员为报告团成员，要加强信息的沟通与反馈，保证纪念活动顺利进行。