条件如下：
在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。
工作满一年。
与配偶或者父母不住在一起，又不能在公休假日团聚。
关于休假时间，《关于职工探亲待遇的规定》第3条规定，职工探亲假期：
（一）职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。
（二）未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。
（三）已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
私企员工能休探亲假吗
探亲假的执行范围并不必然包括私企等性质的企业，但是私企员工符合本单位规定也可以休探亲假。
《中华人民共和国劳动法》第四十五条，国家实行带薪年休假制度。
劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由规定。
享受探亲假需符合以下条件：
（1）在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作，且工作时间得满一年。
（2）与配偶不住在一起或与父亲，母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的。
(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。
(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。
(三)已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。
相关法律规定
《中华人民共和国劳动法》第四十五条，国家实行带薪年休假制度。
未婚职工探亲假要休多久
未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为四十五天。
要求休探亲假被单位拒绝,怎么办
单位拒绝休探亲假的要求是违反《劳动法》关于劳动者休假权利的规定，是对劳动者休假权的侵犯。可向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，要求单位同意休探亲假。
休探亲假扣奖金吗
探亲假应支付工资，但是否影响奖金根据用人单位的奖励制度来确定，如果公司制度明确探亲假不享受奖金分配是合理合法的。
探亲假的路费怎么报销？
根据《关于职工探亲待遇的规定》第六条规定，职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。
已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。 该内容由 律师 和 律说律答 共创回答
