工资纳税是根据《中华人民共和国税法》个人所得税税率表一，依法纳税。目前一般工资纳税标准为5000元，根据不同级数的应纳税所得额，适用相应的税率。
法律分析
(6000-5000)X0.15=150元。
工资纳税是只要工资达到纳税的标准，就应当依法纳税;
一、一般现在工资纳税的标准是5000元;
二、法律依据《中华人民共和国税法》个人所得税税率表一
(工资、薪金所得适用)
级数全月应纳税所得额税率(%)
1、不超过500元的5
2、超过500元至2000元的部分10
3、超过2000元至5000元的部分15
4、超过5000元至20000元的部分20
5、超过20000元至40000元的部分25
6、超过40000元至60000元的部分30
7、超过60000元至80000元的部分35
8、超过80000元至100000元的部分40
9、超过100000元的部分45
拓展延伸
2021年月工资6000元，如何合法降低扣税金额？
要合法降低2021年月工资6000元的扣税金额，您可以采取以下策略。首先，充分利用个税起征点，确保您的收入在免征额范围内。其次，合理申报各项扣除，如子女教育、住房贷款利息等，以减少应纳税所得额。此外，可以考虑参加企业年金、商业健康保险等合法的税前扣除项目，降低纳税基数。另外，合理安排个人收入，如通过分红、股权转让等方式将收入转化为资本性收益，享受更低的税率。最后，及时了解并遵守相关税法法规，避免任何违规行为。请注意，具体的税务规划应根据个人情况和法律法规进行具体分析和操作，建议咨询专业税务顾问或律师以确保合法合规。
结语
合法降低2021年月工资6000元的扣税金额，可采取以下策略：充分利用个税起征点，确保在免征额范围内；合理申报各项扣除，如子女教育、住房贷款利息等；参加企业年金、商业健康保险等合法的税前扣除项目，降低纳税基数；合理安排个人收入，如转化为资本性收益享受更低税率；遵守相关税法法规，避免违规行为。具体税务规划应根据个人情况和法律法规进行，建议咨询专业税务顾问或律师以确保合法合规。
法律依据
中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第四章 税收优惠 第九十一条 非居民企业取得企业所得税法第二十七条第(五)项规定的所得，减按10%的税率征收企业所得税。
下列所得可以免征企业所得税：
(一)外国向中国提供贷款取得的利息所得；
(二)国际金融组织向中国和居民企业提供优惠贷款取得的利息所得；
(三)经批准的其他所得。
中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第四章 税收优惠 第八十九条 依照本条例第八十七条和第八十规定享受减免税优惠的项目，在减免税期限内转让的，受让方自受让之日起，可以在剩余期限内享受规定的减免税优惠；减免税期限届满后转让的，受让方不得就该项目重复享受减免税优惠。
中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第五章 源泉扣缴 第一百零 企业所得税法第三十九条所称该纳税人在中国境内其他收入，是指该纳税人在中国境内取得的其他各种来源的收入。
税务机关在追缴该纳税人应纳税款时，应当将追缴理由、追缴数额、缴纳期限和缴纳方式等告知该纳税人。
