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跟单员薪酬方案

来源:宝玛科技网


雷沃营销部跟单员薪酬方案(试行)

一、 试行日期:2015年5月1日 二、 制定日期:2015年4月19日 三、 试行期:2015年5月-—2015年7月 四、 跟单员工资总额计算:

跟单员工资总额=基本工资1500元+岗位津贴500元+客服补贴500元+销售提奖 五、 销售提奖:

1、 月销售额100万元以下(包括100万元) 销售提奖=300元

2、 月销售额在100万元-120万元(包括120万元)之间

销售提奖=销售额×0。03%

3、 月销售额在120万元—140万元(包括140万元)之间

销售提奖=销售额×0.04%

4、 月销售额在140万元以上

销售提奖=销售额×0.06%

六、 其他说明

1、 跟单员岗位描述 2、 每月休息4天

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